#GEDANKENBLITZ | Der Umgang mit „KPIs“ ist zum Haareraufen oder weshalb ich Fit for Purpose für mich entdeckt habe

Es ist zum Haare raufen, was manche als KPI (Key Performance Indicator) verwenden. Nur wenige von ihnen zeigen eine wirkliche Leistung im Sinne von Ergebnissen mit Mehrwert an. Bestenfalls sind es allgemeine Indikatoren für die Gesundheit der Organisation. Sie zeigen die Leistung der Organisation an. Verbesserungsmetriken, die das Erreichen temporärer Verbesserungsziele anzeigen, sind selten darunter … Weiterlesen #GEDANKENBLITZ | Der Umgang mit „KPIs“ ist zum Haareraufen oder weshalb ich Fit for Purpose für mich entdeckt habe →

#LINKSDERWOCHE 31/2022: Produktivität, Lean, Agile und Leadership

PRODUKTIVITÄT "Dramen" auflösen | 7 Tatiken, um Dramatikern im Arbeitsumfeld die Bühne zu nehmen Ich habe in der Tat in meinem Berufsleben einige Dramen, Tragödien und sogar Komödien erleben dürfen. Vieles wäre vermeidbar gewesen, wenn manche Mitmenschen mit offenen Karten gespielt hätten und man diesen die Bühne entzogen hätte. Hilfreich dabei die 7 Taktiken von … Weiterlesen #LINKSDERWOCHE 31/2022: Produktivität, Lean, Agile und Leadership →